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Título

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Analista de Compras POP

Descripción

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Estamos buscando un Analista de Compras POP altamente organizado y proactivo para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de gestionar la adquisición de materiales de Publicidad en el Punto de Venta (POP), asegurando la calidad, el costo y la entrega oportuna de los productos necesarios para campañas promocionales y de marketing. El Analista de Compras POP trabajará en estrecha colaboración con los departamentos de marketing, logística y proveedores externos para garantizar que todos los materiales cumplan con los estándares de la empresa y las expectativas del cliente. Entre sus funciones principales se encuentra la identificación y evaluación de proveedores, la negociación de precios y condiciones, la gestión de órdenes de compra y el seguimiento de entregas. Además, será responsable de mantener actualizada la base de datos de proveedores, analizar tendencias de consumo y buscar continuamente oportunidades para optimizar los procesos de compra. El Analista de Compras POP debe tener habilidades analíticas para evaluar cotizaciones y propuestas, así como capacidad para resolver problemas y tomar decisiones bajo presión. Se valorará experiencia previa en compras de materiales promocionales, conocimiento del mercado POP y habilidades de comunicación efectiva para coordinar con diferentes áreas internas y externas. La posición requiere un alto nivel de organización, atención al detalle y capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente. El candidato ideal debe ser capaz de anticipar necesidades, gestionar presupuestos y garantizar el cumplimiento de los plazos establecidos. También será responsable de asegurar que los materiales adquiridos cumplan con las normativas legales y políticas internas de la empresa. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de contribuir al éxito de campañas de alto impacto. Si tienes pasión por las compras, el marketing y la gestión de proyectos, ¡te invitamos a postularte para formar parte de nuestro equipo!

Responsabilidades

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  • Gestionar el proceso de compras de material POP.
  • Buscar y evaluar proveedores especializados.
  • Negociar precios, plazos y condiciones de compra.
  • Emitir y dar seguimiento a órdenes de compra.
  • Coordinar la entrega oportuna de materiales.
  • Mantener actualizada la base de datos de proveedores.
  • Analizar tendencias de consumo y optimizar procesos.
  • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad.
  • Colaborar con los equipos de marketing y logística.
  • Gestionar presupuestos y reportar gastos.
  • Resolver incidencias relacionadas con las compras.
  • Garantizar el cumplimiento de normativas internas y legales.

Requisitos

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  • Título universitario en Administración, Marketing o afines.
  • Experiencia mínima de 2 años en compras POP.
  • Conocimiento del mercado de materiales promocionales.
  • Habilidades de negociación y comunicación.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo.
  • Dominio de herramientas ofimáticas y sistemas ERP.
  • Organización y atención al detalle.
  • Gestión eficiente del tiempo y prioridades.
  • Proactividad y orientación a resultados.
  • Disponibilidad para viajar ocasionalmente.
  • Manejo de presupuestos y análisis de costos.
  • Conocimiento de normativas legales aplicables.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es su experiencia gestionando compras de material POP?
  • ¿Cómo selecciona y evalúa proveedores?
  • Describa una negociación exitosa que haya liderado.
  • ¿Qué herramientas utiliza para el seguimiento de órdenes de compra?
  • ¿Cómo asegura la calidad de los materiales adquiridos?
  • ¿Ha trabajado con equipos de marketing y logística anteriormente?
  • ¿Cómo maneja situaciones bajo presión o con plazos ajustados?
  • ¿Qué estrategias utiliza para optimizar los procesos de compra?
  • ¿Está familiarizado con sistemas ERP o plataformas de compras?
  • ¿Cuál es su experiencia gestionando presupuestos?
  • ¿Cómo resuelve incidencias con proveedores?
  • ¿Está dispuesto a viajar por motivos laborales?